로딩중

실현된 생각

생각의 발자취
[ 이 생각은 2020년 06월 12일 시작되어 총0명이 참여하였습니다. ]
이 생각은 "무인 민원 서류 발급기 비치 제안"에서 출발하였습니다.
무인 민원 서류 발급기 비치 제안
0/1000
업무환경 다각화를 통한 공간혁신 제안

1. 요지: 좁은 공간에 다수의 인원이 밀집되어 쉽게 감염병에 노출될 수 있으며, 대면업무의 효율성을 강조하는 기존의 업무 시스템을 벗어나 공간의 독립성, 비대면성, 업무 효율성을 강화하도록 업무환경의 다각화 필요. 공간 배치·활용도 향상을 통한 감염병 사전 예방 및 상호 업무 공유·이해도 향상을 통한 폐쇄적 조직문화 개선,‘일하기 좋은 직장’이미지 구축

2. 현황 및 문제점: 공공기관 중 대다수가 인원 대비 좁은 사무실에서 일과의 대부분을 할애하면서 코로나19와 같은 감염병에 매우 취약한 상태이며, 부서(팀) 간 공간 공유가 거의 없어 업무 이해 및 인적 교류 정도가 매우 떨어짐

 

3. 개선방안
가. 재택근무의 단계적 전면화, 일상화를 위한‘재택근무 지정요일제’도입
- 격일 사무실 근무체제 확립 및 ‘2인 1책상’사용을 통한 공간의 물리적 분산
- 시차출퇴근제의 전면적 확대(오전6시-오후11시 중 8시간 근무)
- 재택근무자와의 업무 협조를 위한‘협력시간’별도 지정(화상회의)
나. 사무실 내 타 팀(부서)과의 복지, 휴게시설(회의실, 카페 등) 공유 및 전담인력 배치
-‘ㄷ’모양 근무 배치 및 중앙에 자유회의실 배치(상시 운영)
- 별도 전담인력이 배치된 미니 카페 운영(직원 복지)

4. 기대효과
공간 배치·활용도 향상을 통한 감염병 사전 예방 및 상호 업무 공유·이해도 향상을 통한 폐쇄적 조직문화 개선,‘일하기 좋은 직장’이미지 구축
 
 
 

총1명 참여
목록
제일 상단으로 이동
x

국민생각함
자동 로그아웃 안내

남은시간 60

로그인 후 약 120분 동안 서비스 이용이 없어 자동 로그아웃 됩니다.
로그인 시간 연장을 원하시면 연장하기 버튼을 눌러주세요.