... ,생태계 파괴,선박 사고등의 문제를 야기하고 있습니다.정부는 이를 해결하기 위해 다양한 정책을 추진하고 있는데요.여러분은 아래 방안 중 어떤 노력이 가장 중요하다고 생각하시나요?1.어구관리기록부 도입-어구의 사용량,반납,처분 장소를 기록해 폐어구 유입을 사전에 방지2.어구 실명제 강화-어구에 소유자 및 어선 정보를 표시,위반 시 처벌 강화로 책임의식 제고3 ...

... 수렴하고자 합니다.ㅇ 공개대상: 2025년 하반기 퇴직공무원 정부포상 후보자ㅇ 공개기간: 2025. 9. 12. ~ 9. 26.(15일간)ㅇ 의견제출: ... 활용 예정이며, 별도로 회신하지 않습니다.- 붙임의 정부포상 후보자 명단은 확정이 아니며 공개검증, 결격사유 조회 ... 변경될 수 있습니다.※ 기타 자세한 사항은 대전광역시 인사혁신담당관(장재우, 042-270-2952)로 문의하시기 바랍니다 ...

... 생태계 파괴, 선박 사고 등의 문제를 야기하고 있습니다. 정부는 이를 해결하기 위해 다양한 정책을 추진하고 있는데요. 여러분은 아래 방안 중 어떤 노력이 가장 중요하다고 생각하시나요?1. 어구관리기록부 도입 - 어구의 사용량, 반납, 처분 장소를 기록해 폐어구 유입을 사전에 방지2. 어구 실명제 강화- 어구에 소유자 및 어선 정보를 표시, 위반 시 처벌 강화로 ...

1. 한국교통안전공단의 복리후생제도는 국민 눈높이에 적정하다고 생각하십니까? - 답변 예시 : 적정하다 / 과도하다 / 약소하다 중 1 택2. 한국교통안전공단의 복리후생제도를 더 나은 방향으로 만들기 위해 어떤 개선점이 필요하다고 생각하시나요? - 자유 답변 / 복리후생제도간 조정 또는 신규 복지제도 아이디어1번과 2번 질문에 답변을 작성해 주시면 ...

... 반영하여 사업에 대한 지속가능성,실효성 및 국민체감도를 강화하고자 합니다.설문과 함께 국민생각/의견(혁신 아이디어)을 댓글로 작성해주세요. 설문에 참여해신 분 중 30분을 추첨하여 모바일 상품권을 드릴 예정입니다(중복참여 불가)♦휴대전화, 성명 등 개인정보는 상품권 발송 용도로만 이용되며, 동의 미확인 시 상품권 발송이 불가합니다.(설문완료 후 30일 간 ...

... 입찰'하는 하향식(Top-Down) 구조입니다. 이는 정부가 사전에 정의한 틀 안에서만 사업이 실행되어, 현장의 창의적이고 혁신적인 아이디어를 반영하는 데 한계가 있습니다 ... 않고 사회 전체의 자산이 되도록 하는 '사회 혁신 인프라'입니다.아이디어 보호와 공신력을 위해서는 민간이 아닌 정부가 주도하여 이 '신뢰의 장'을 구축해야 합니다. 사회적 기업이 현장에서 마음껏 ...

... 생태계 파괴, 선박 사고 등의 문제를 야기하고 있습니다. 정부는 이를 해결하기 위해 다양한 정책을 추진하고 있는데요. 여러분은 아래 방안 중 어떤 노력이 가장 중요하다고 생각하시나요?1. 어구관리기록부 도입 - 어구의 사용량, 반납, 처분 장소를 기록해 폐어구 유입을 사전에 방지2. 어구 실명제 강화- 어구에 소유자 및 어선 정보를 표시, 위반 시 처벌 강화로 ...

... 문제 인식: 사라지는 보석 같은 아이디어들우리 주변에는 혁신적이고 뛰어난 아이디어가 넘쳐납니다. 하지만 대부분의 ... 국가 심의: 아이디어가 국가적으로 가치 있다고 판단될 경우, 정부가 심의위원회를 구성하여 프로젝트의 사업성을 평가합니다. * ... 구조를 구축합니다.예상 효과: 아이디어 범람과 국가적 혁신이 플랫폼이 구축된다면, 다음과 같은 놀라운 변화를 ...

... 필요하다는 의견에 맞춰 2020년 1차 개정을 하였습니다.이후 우리 청은 국가유산체계 전환에 맞게 2024.5.17.자로 문화재청에서 국가유산청으로 새로이 출범하게 됨에 따라 기존의‘ 문화유산헌장’ 또한 국가유산 체제에 맞는 ‘국가유산헌장’으로 제정할 필요성이 대두되었습니다.이에, 새로이 제정할 ‘국가유산헌장’(안)은 「국가유산기법」제7조(기본원칙)을 ...

... 일의 근본적인 목적에 대해 고민하지 않기 때문에, 현재 방식의 비효율성을 개선하거나 기존의 틀을 깨는 혁신적인 아이디어가 발현되기 어렵습니다. 그저 정해진 길을 따라가는 데 급급하게 됩니다.둘째, 비합리적인 관행이 끊임없이 지속됩니다. 사람들은 '원래부터 그래왔다', '선배나 상사가 시키는 일이다'라는 이유만으로 목적을 잃어버린 비효율적인 업무나 ...