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실현된 생각

생각의 발자취
[ 이 생각은 2024년 05월 09일 시작되어 총0명이 참여하였습니다. ]
제안제도 활성화를 위한 인센티브 확대
제안
요지
공무원 제안 입상 시 교육훈련(상시학습) 시간 인정
채택제안
실행여부
1. 실 행
2. 미실행 (추진불가 , 향후추진 )
예산반영 여부 1. 반영 2. 미반영 (예산이 소요되지 않는 사항임)
사업종류 1. 신규사업 2. 기존사업
추진
실적

현 황
- 매년부평구 지방공무원 승진반영(상시학습)제도 운영지침수립·안내
- 교육·학습유형별 인정시간 기준 제안규정에 의한 입상(대내)”
20시간 인정(연간 최대 50시간 인정)
제안 입장자에 대한 실적을 교육훈련부서(총무과)에서 일괄 입력하여
상시학습 이수 실적 관리에 만전을 기하고자 함
(제안제도 소관부서에서 교육훈련부서로 공문 시행)

추진실적
- 2024년 부평구 교육훈련시간 승진반영(상시학습)제도 운영지침 수립
(총무과-5801, 2024.02.27.)
- 2024년 공무원 우수제안자 상시학습 시간 부여 요청
(소통담당관3760, 2024. 6. 25.)에 따른 상시학습 실적 입력
 
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